Gran acogida de ‘La gestión del talento ante la nueva era digital’

Gran acogida de ‘La gestión del talento ante la nueva era digital’

El Paraninfo del Rectorado de la Universidade da Coruña acogió el 4 de julio la jornada ‘La gestión del talento ante la nueva era digital’, organizada por el Consello Social de la UDC en el marco de su compromiso con la innovación, la investigación y el empleo de las nuevas tecnologías en el ámbito de la Educación Superior.

El acto de apertura de la jornada contó con la participación del rector de la UDC, Julio Abalde Alonso; el presidente del Consello Social, Antonio Abril Abadín; y el vicerrector de Política Científica, Investigación y Transferencia, Salvador Naya Fernández, que destacaron la importancia de la profesionalización y puesta en valor del talento de los estudiantes y egresados universitarios a través de las nuevas plataformas digitales. En este sentido, el rector de la institución académica subrayó que “sería impensable que el currículo de cualquier alumno se pudiera llevar a cabo sin tener en cuenta las redes sociales”.

El presidente del Consello Social, por su parte, hizo hincapié en la importancia de la Universidad en la formación del talento de las personas. “Ahora más que nunca, en esta era digital, resulta evidente que el cambio de modelo que tiene que hacer la economía española, generando productos y servicios competitivos en una sociedad del conocimiento global, sólo se puede realizar a través del emprendimiento basado en la investigación y en la innovación. Y en este proceso de generación de valor tienen que estar las universidades”, añadió.

La primera parte de la jornada acogió las conferencias de Ignacio Villoch Bayod, director de Eventos del Centro de Innovación del BBVA, que expuso los aprendizajes sobre “el nuevo escenario digital del talento” incluidos en su libro “El Desafío de Yago” -presentado en exclusiva durante la jornada-; Juan Carrillo García, director de cuentas globales en LinkedIn España y Portugal, que centró su intervención en la importancia de la diferenciación del talento en la red social en la que más de 440 millones de personas “tienen y mantienen su perfil profesional”; y José Manuel Casado González, presidente de 2C Consulting, que explicó las claves de la economía colaborativa en la gestión del talento a través de las nuevas plataformas digitales.

Ya por la tarde, el programa contó con un taller eminentemente práctico en el que Eladio García Torres, cofundador y CEO de Lance Talent, compartió con los asistentes cómo presentar capacidades profesionales a través de diferentes herramientas digitales y cómo localizar colaboradores con talento en el entorno online.

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